· Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle der monatlichen Abrechnung in edlohn, einschließlich Korrekturen.
· Prüfung und Verarbeitung der Lohn-, Dienstplan- und Zeitdaten aus Medifox.
· Anlage neuer Mitarbeitender anhand vollständig geprüfter Onboarding-Unterlagen.
· Bearbeitung von Meldungen, Bescheinigungen und Erstattungsanträgen sowie Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern.
· Ansprechperson für Einrichtungen und Mitarbeitende bei Abrechnungsfragen; Abstimmung fehlender oder fehlerhafter Daten.
· Pflege des edlohn-Pendelordners und Sicherstellung einheitlicher Übermittlungswege.
· Bereitstellung von Abrechnungs- und Buchungsdaten für die Finanzbuchhaltung sowie Unterstützung bei Prüfungen.
· Vollständige, revisionssichere Dokumentation und vertraulicher Umgang mit Personal- und Entgeltdaten.